Al fine di promuovere l’occupazione giovanile stabile, l’articolo 1, comma 10, legge 27 dicembre 2019, n. 160 ha stabilito, per le assunzioni di giovani fino a 35 anni di età, con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato a tutele crescenti, l’esonero dal versamento dei contributi previdenziali a carico del datore di lavoro. L’INPS ha emanato la circolare n. 57 del 28 aprile 2020 con la quale fornisce le informazioni sui datori di lavoro che possono beneficiare dell’esonero contributivo, sui...