L’INAIL, con circolare 29 maggio 2023, n. 21, ha provveduto alla determinazione per l’anno 2023 dei limiti minimi di retribuzione imponibile agli effetti degli adempimenti contributivi per l’assicurazione contro gli infortuni e le malattie professionali. Con effetto dal 1° gennaio 2023, il minimale di retribuzione giornaliera per il tempo pieno, valido per la generalità dei lavoratori, viene fissato in euro 53,95; per quanto concerne i lavoratori a tempo parziale, la retribuzione minima oraria si determina rapportando alle giornate di lavoro...