"È stato un incontro molto proficuo – ha spiegato Matteo Cavagnino, presidente del Gruppo Giovani Imprenditori del VCO - non abbiamo esposto solo la teoria e i risultati di uno studio sulle imprese familiari ma abbiamo anche riportato l’esperienza di due straordinarie imprenditrici.  Questi incontri servono ai nostri imprenditori per pensare in maniera lungimirante al futuro delle imprese del territorio e per confrontarsi sulle possibili difficoltà". Soddisfatti i membri del Gruppo Giovani Imprenditori del VCO per la buona riuscita del loro primo convegno <<Innovare la tradizione - le imprese familiari alla sfida del cambiamento>>. L' evento, organizzato in collaborazione con KPMG, si è svolto a Villa Pariani giovedì 28 novembre ed ha contato una cinquantina di partecipanti. L’incontro ha voluto proporre una riflessione sull’attuale andamento delle imprese familiari e ha voluto trattare un tema delicato e con il quale ogni impresa familiare, prima o poi, si deve confrontare: il passaggio generazionale. In apertura Matteo Cavagnino, presidente Gruppo Giovani Imprenditori e moderatore dell’incontro ha dato il benvenuto al pubblico, introducendo il convegno. In seguito Silvia Rimoldi (Partner e Responsabile del Centro di Eccellenza Family Business KPMG) e Fabio Monti (Senior Manager Centro di Eccellenza Family Business KPMG) hanno presentato i risultati della survey ”Il barometro delle imprese familiari europee", condotta da KPMG in collaborazione con l'EFB (European Family Business Federation). L’indagine è stata sviluppata su un campione di oltre 1.600 imprese a proprietà familiare attive in 27 paesi europei, tra cui l’Italia (circa 100 rispondenti). Obiettivo di questa prima parte dell’incontro è stato far conoscere ed approfondire i principali trend che stanno avendo un significativo impatto sulle imprese familiari italiane. Un tema che il Gruppo Giovani Imprenditori guarda con attenzione in quanto le imprese familiari formano il tessuto industriale del territorio del VCO. Dalla survey è emersa la preoccupazione delle imprese italiane in relazione al declino della loro marginalità che le spinge alla ricerca di nuovi mercati e verso processi di internazionalizzazione. In tale percorso, la sfida dell'innovazione e delle politiche di incentivazione del personale, come strumento di retention, assumono un ruolo centrale accanto al passaggio generazionale, che rimane sempre un tema importante per le imprese familiari. Ed infatti il successivo argomento trattato è stato proprio ‘’Il Passaggio Generazionale’’, sviluppato insieme a due imprenditrici del territorio che hanno raccontato la propria esperienza. Una testimonianza tanto interessante quanto importante, portata da Daniela Fantini di Fratelli Fantini S.p.A. e Alessia Sarazzi di International Chips S.r.l. Trattate quindi le criticità che un’azienda si trova ad affrontare in un momento delicato quale è il passaggio generazionale e le modalità adottate dalle aziende per affrontare la situazione, in linea con il desiderio di preservare i valori fondanti e le tradizioni dell’impresa, guardando però al futuro che richiede innovazione. Il workshop vuole diventare un appuntamento annuale di riferimento per gli imprenditori e per i manager che gestiscono queste realtà. In conclusione è stato offerto un aperitivo a tutti i partecipati per un momento conviviale in Unione Industriale, insieme al Gruppo Giovani Imprenditori del VCO.